2024.09.05 손에잡히는경제_국민연금

손에잡히는경제
2024.09.05 (목)

 

정부가 발표한 국민연금 개혁안

 

• 정부는 최근 국민연금 개혁안을 발표하며, 국민 연금 제도의 지속 가능성과 세대 간 형평성을 보장하는 방향으로 개혁을 추진하겠다고 밝혔습니다. 이번 개혁안의 핵심은 보험료를 인상하고, 연금 수급액도 함께 올리는 '더 내고 더 받는' 방식입니다. 현재 국민연금 보험료율은 월 소득의 9%로 책정되어 있는데, 이를 13%로 인상하겠다는 방침입니다. 직장인의 경우 현재 개인과 기업이 각각 4.5%씩 부담하고 있는 것을 각각 6.5%로 인상하는 방안입니다.

 

• 이와 함께, 개혁안은 기금 고갈을 방지하기 위한 "자동 조정 장치"를 도입하는 내용을 포함하고 있습니다. 이 자동 조정 장치는 기금이 고갈될 위기에 처할 경우, 연금 지급액을 자동으로 줄이는 기능을 갖추고 있습니다. 이는 매번 국회에서 법 개정을 논의하지 않아도 연금 제도가 지속 가능하도록 하는 안전장치로 작용할 것입니다. 또한, 국가가 연금 지급을 법적으로 보장하는 규정을 명문화하여 젊은 세대가 연금 수급에 대한 불안감을 해소할 수 있도록 했습니다.

 

• 세대 간 형평성을 위해 보험료 인상 속도도 차등화됩니다. 예를 들어, 50대 이상의 세대는 빠르게 보험료를 인상하고, 젊은 세대는 인상 속도를 늦추는 방식입니다. 이는 젊은 세대가 연금 제도가 안정적으로 운영될 수 있도록 하는 한편, 고령층에게는 현실적인 부담을 덜어주기 위한 조치로 해석됩니다. 개혁안에 따르면, 기금의 운용 수익률을 높이는 것도 중요한 과제입니다. 현재 기금의 수익률은 평균 4.5%로 예상되나, 향후 5.5%까지 끌어올려 연금 고갈 시점을 2072년까지 연장하는 방안이 검토되고 있습니다.

 

• 국민연금 이외에도 기초연금, 퇴직연금, 개인연금 등 다양한 노후 보장 시스템이 함께 검토되고 있습니다. 기초연금의 경우, 현재 34만 5천 원에서 40만 원으로 인상하는 계획이 있으며, 하위 50% 저소득층에게는 더 많은 지원을 제공할 예정입니다. 이는 노인 빈곤율을 낮추고, 노후 소득 보장을 강화하려는 정부의 노력의 일환입니다.

 

• 전반적으로 이번 개혁안은 국민연금 제도의 장기적인 지속 가능성을 확보하고, 세대 간 형평성을 고려하는 방향으로 설계되었습니다. 다만, 개혁안의 성공적인 실행을 위해서는 국회의 논의와 사회적 합의가 필요할 것으로 보입니다.

출처 : ChatGPT